績效與薪酬管理

應用職務排行

2019 年 12 月企業希望應徵者擅長的技能包含績效與薪酬管理的 TOP 10 職務

排行 職務名稱 佔比
1 人力資源人員 25.9%
2 人力資源主管 22.4%
3 教育訓練人員 8.2%
4 經營管理主管 6.4%
5 行政主管 5.5%
6 人力資源助理 5.3%
7 行政人員 3.1%
8 主管特別助理 1.8%
9 儲備幹部 1.8%
10 國內業務主管 1.3%

2019 年 12 月應徵者具備的技能包含績效與薪酬管理的 TOP 10 職務

排行 職務名稱 佔比
1 人力資源人員 10.0%
2 行政人員 7.4%
3 人力資源主管 5.9%
4 經營管理主管 4.1%
5 行政主管 3.7%
6 教育訓練人員 3.7%
7 主管特別助理 3.5%
8 人力資源助理 3.1%
9 儲備幹部 2.7%
10 行政助理 2.5%

相關證照

排行 相關度 發照名稱 發照單位
1 績效管理師 社團法人中華人力資源管理協會
2 SPHR HRCI
3 員工薪酬管理師認證 社團法人中華人力資源管理協會
4 大陸人力資源管理師 社團法人中華人力資源管理協會
5 PHR HRCI
6 全方位基礎人力資源管理師認證 社團法人中華人力資源管理協會

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