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企業競爭力來自於完善系統制度建構與提供優秀人才發揮所長機會

by 項義順

 
項義順
講師姓名: 項義順
現任職位: 佳威企管企業管理顧問/企業管理訓練講師/職涯管理講師/創業管理講師/職場管理講師
專長課程: 行銷管理,財務管理,人力資源管理
授課地區: 台北市、新竹縣市、台中市
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感謝宜蘭縣聯合勸募委員會邀請項義順自我心態管理講師訓練團隊擔任兩場提升自我管理訓練培訓講師
文章類別潛能開發 人氣值:♥4520
發表者:項義順自我心態管理講師訓練團隊發表提升自我管理文章 宜蘭縣聯合勸募委員會籌組於民國82年,開辦聯合勸募的各項活動:如愛心捐款、慈善園遊會、愛心禮券等募款方案活動,並將募得款項透過委員會研議後分配予各參與聯勸之社福機構團體。

民國95年1月5日在立法院衛生環境及社會福利委員會一讀通過的「公益勸募條例」中,政府不得主動對民眾募款明確納入規定,故於95年8月18日委員會決議成立財團法人宜蘭縣社會福利聯合勸募基金會籌備委員會。

96年12月7日,正式成立財團法人宜蘭縣社會福利聯合勸募基金會,繼續嘉惠宜蘭縣各個社福團體。

為了調整志工團體幹部服務心態與提升自我能力,因此邀請項義順自我心態管理講師訓練團隊擔任兩場提升自我管理訓練培訓講師,第一場訓練主題為非營利組織行銷說話表達技巧訓練,第二場訓練主題為壓力與情緒管理訓練。

非營利組織行銷說話表達技巧訓練課程中透過非營利組織自我介紹、如何克服業務陌生開發的恐懼?與顧客/服務對象接觸的開場白介紹、如何吸引顧客/服務對象持續傾聽、成功口語表達之關鍵因素、暢所欲言之口語表達技巧、說得懂也要說得動之口語說服力、如何有效提升行銷口語表達能力?不同場合的口語表達模式應用、面對顧客提出問題之回應模式讓學員了解如何做好行銷口語表達前的準備與因應不同情境的表達方式。

現今競爭愈來愈激烈的環境下,每位人員皆須承受許多壓力,適當壓力可以幫助人員成長,過大壓力卻會讓人情緒失控、反應變慢而產生負面效果,尤其是弱勢族群更會因為身體狀況、病痛與經濟壓力造成更多壓力產生,透過壓力與情緒管理訓練課程幫助幫助學員不僅了解自己壓力程度/情緒狀態,也可以協助輔導對象有效紓解壓力控管自我情緒。

項義順自我心態管理講師訓練團隊發表提升自我管理文章,更多提升自我管理文章在

http://www.goodtraining.com.tw/infor.html

http://blog.sina.com.tw/goodway/

http://goodtraining.pixnet.net/blo

發布日期:2014/12/22
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