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人生最精彩的不是實現夢想瞬間, 而是堅持夢想的過程.

by 李柔靜

 
李柔靜
講師姓名: 李柔靜
現任職位: 曜瑩創意設計有限公司執行長, 2017世大運指導老師
專長課程: 行銷管理,人力資源管理,經營管理
授課地區: 台北市、新竹縣市、台中市
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專案之業務簡報技巧與口才訓練
文章類別溝通 人氣值:♥539
專案之業務簡報技巧與口才訓練

一、如何塑造自己的簡報風格

 服裝儀容形象塑造: 稍胖的人穿深色系服裝,看起來比較瘦削;反之,瘦的人宜穿淡色系服裝。

二、簡報設計之六大致命傷 1、對比度太弱,對比不明顯。 2、顏色太多,分散視覺效果。 3、文字太多,讀起來很吃力。 4、字體太小,根本看不清楚。 5、花招太多,太多轉換機制。 6、分點繁多,層次架構太亂

臉型較大的人宜穿尖領上衣;反之,臉小的人宜穿圓領上衣。白或黑色系宜搭配暖色系列:淡藍、淡紫、青色(蘋果綠)及淡黃色等。灰或卡其色系宜搭配冷色系列:紅、黃、藍、綠等。

服裝顏色不宜複雜、過多,全身服顏色三種以內配件不可以超過五種。       氣氛: 輕鬆、自然、親切。 樸實、穩重、可靠。 開朗、坦誠、直率。 熱情、活潑、青春。 從慢到快,自行選擇適合自己的調性之節奏,也要注意聽眾的接受度。

三、懂得掌握簡報對象

確認簡報的目標

任何簡報都要先確認目標,如:爭取業務、建立形象等,簡報內容要實在,然後才能據以設計內容,如:企劃案、研發案、考核案等 小組專案。對內的簡報可以樸實,對外的簡報則不能呆板。

對顧客的簡報,其佐證要充份,才有說服力。企劃或者是研發類的簡報,要生動活潑,引人入勝;業務或考核類簡報要精準,引君入甕。

四、確認聽取簡報的聽眾屬性

負責做簡報的人,在設計簡報之前,除了要先確認簡報的目標何在,還要蒐集聽眾的資訊,掌握得越詳盡,越有助於設計一份成功的簡報。

課程結語

學會尊重

+ 懂得傾聽

+ 用同理心

+ 真誠關懷

=無往不利的人際溝通

李柔靜講師

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發布日期:2014/08/11
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