發表者:項義順主管培訓管理講師訓練團隊
日福精工股份有限公司為日資之企業與日本PHOENIX精工株式會社技術合作,廠房設於楊梅幼獅工業區,有最現代化全恆溫廠房,主要營業項目為: 塑膠零組件精密加工及溶接、特殊塑膠材料精密加工與機台設備管路工程承包。
日福精工主要客戶為液晶產業、半導體產業、印刷電路板產業及相關電子廠產業,主要銷售市場在台灣與日本,因為客戶水準高所以相關要求較為嚴謹,所以需要團隊合作才能達成客戶期望,因此邀請項義順團隊激勵管理講師訓練團隊為企業內部同仁進行工作團隊與團隊協作方法訓練。 團隊激勵管理講師先行分享現在是團隊合作的時代,如果抱持著英雄主義很容易會成為職場邊緣人,所以主管需要讓團隊成員了解我們是一個Team,有福同享、有壓力大家一起扛。
如何做好團隊凝聚共識建立並做相關省思活動包含:現在的您準備好了嗎?團隊夥伴知多少?讓學員省思自己了解他人後開始啟動高效能核心團隊。
團隊建立後要如何有效溝通是很重要的一件事因此藉由團隊溝通情境與團隊成員相處模式分析,讓學員學習以他人可接受方式進行團隊互動溝通,並且做好上下溝通與跨部門溝通運用技巧,讓溝通順暢不致產生過多干擾同時有效化解衝突、抱怨。
團隊激勵管理講師特別提出如何養成團隊合作激勵士氣團隊合作精神,並教導學員有效提升團隊士氣激勵技巧運用,讓我們帶領的團隊透過團隊共識成為眾人肯定的高績效團隊。
項義順主管培訓管理講師訓練團隊發表工作團隊與團隊協作管理文章在
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