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by 項義順

 
項義順
講師姓名: 項義順
現任職位: 佳威企管企業管理顧問/企業管理訓練講師/職涯管理講師/創業管理講師/職場管理講師
專長課程: 行銷管理,財務管理,人力資源管理
授課地區: 台北市、新竹縣市、台中市
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主管故意找我的麻煩…職場自我潛能提升術
文章類別潛能開發 人氣值:♥1935
發表者:項義順顧問

  一個日常的工作而且簡單的動作,明明平時也是這樣做的,怎麼今天就不可以呀!那其他同事也這樣做為什麼不會被罵,只有我被主管碎碎唸,很奇怪吔~這主管就很明顯的對我感覺不好,會挑我的毛病,就是在找我麻煩嘍。

  職場上有太多的閒言閒語與似是而非的流言,還有立場對立的利益衝突,這些職場問題有時接踵而至有時似乎約好般的一起到來,考驗著您的應變處理與壓力承受能力,這時不要怕、不要灰心,相信自己照著做就對了:

1.接受指導:或許真的是自己某個觀念或邏輯錯了,主管的用詞或許超過了點或許小題大作了點,但提昇自己能力才是最重要的,不要讓過多的負面訊息干擾自己,學習了解主管要求重點上著手。

2.超越要求:唯有不斷挑戰不可能的任務才能持續成長;超越主管要求才能夠被主管肯定,曾經滄海難為水,見過大風大浪的您再面對任何困難時,都能從容以對,不會畏懼。

3.等待時機:一位有企圖心與積極進取的人員,是每位主管喜歡且欣賞的,讓自己隨時散發這種能量,堅定自己的正向意念,相信幸運之神會帶來一個好機會。

項顧問相關自我潛能開發管理文章在 http://www.goodtraining.com.tw/infor.html

http://blog.sina.com.tw/goodway/

http://goodtraining.pixnet.net/blo

發布日期:2013/02/01
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