104講師中心是由104人力銀行所創設:提供全國最完整講師資料庫,讓您輕鬆找講師,讓講師快速找到學生

企業競爭力來自於完善系統制度建構與提供優秀人才發揮所長機會

by 項義順

 
項義順
講師姓名: 項義順
現任職位: 佳威企管企業管理顧問/企業管理訓練講師/職涯管理講師/創業管理講師/職場管理講師
專長課程: 行銷管理,財務管理,人力資源管理
授課地區: 台北市、新竹縣市、台中市
65
加油
加油
分享到 Facebook Plurk Twitter

人才招募知識家---人才招募管道分析
文章類別招募 人氣值:♥3450
發表者:項義順管理顧問 更多企業人資管理文章在佳威企管部落格

現在遇到企業主常會向我們訴苦說公司有好幾個職缺已經找了好幾個月,但是都找不到適合的人員,甚至有些職務連應徵人員都沒有,為什麼會有這樣的情形發生呢?通常絕大部份原因是在於用錯招募管道了,很多企業都誤以為只要刊登人才招募訊息就可以找到適合人才,但是事實卻顯示用錯人才招募管道很容易浪費企業資源除了花錢之外也浪費時間,現就人才招募管道做下列說明分析:

高階人才招募管道:高階人才通常在產業界已經歷練一段時間也擁有相當的豐功偉績,因此很重視個人隱私與被尊重的感覺,所以在招募高階人才通常是透過人脈招募、獵人頭公司招募與網路人力銀行招募,但是運用網路人力銀行招募時連絡人如果是招募人員而非主管或企業主時,高階人才投遞履歷意願就會降低了。

中階/基層人才招募管道:中階/基層人才比較容易找尋,因此可透過網路人力銀行、創業博覽會、就業服務中心與報紙、夾報等管道進行招募,但是在刊登履歷資料時須思考如何將需求人員資訊填寫清楚以避免投擲履歷過少或是投擲不適合履歷過多情形產生。

專業人才招募:有些專業人才不容易在一般招募管道找到適合的人員,因此會透過專業的學會、協會,職訓局、學校就業服務中心或是請客戶、供應商代為尋找較易找到這方面的專業人才。

佳威企管專屬人資管理文章若需轉載請先行經過授權

佳威教育訓練中心提供演講講座服務包含:創業演講/創意管理講座、就業演講/就業管理講座、職涯演講/職涯管理講座與專題演講/專題管理講座。

提供教育訓練服務包含:企業經營課程、主管培訓課程、核心職能課程、服務管理課程、通識管理課程、人資管理課程、行銷管理課程、生產管理課程、品質管理課程、ISO管理課程、資材管理課程與財務管理課程共12類管理課程超過200門以上的教育訓練課程。

歡迎與佳威企管洽詢教育訓練課程

發布日期:2012/12/25
講師其他文章
業務溝通課程授課實績---必應創造邀請項義順溝通技巧講師團隊教授業務溝通技巧管理課程
品管手法課程授課實績---成大研究發展基金會邀請項義順品質管理講師團隊教授第一場品管七大手法訓練課程
中原大學邀請項義順儀校講師團隊於109年7月教授ISO量規儀器校正管理課程
風險管理課程授課實績---台灣電力公司邀請項義順企業風險講師團隊教授風險管理新思維與應對處置課程
團隊經營課程授課實績---經濟部人事處邀請項義順主管培訓講師團隊教授如何營造工作氣氛訓練課程
  更多

其他[招募]類文章
職場安全管理課程授課實績---連江縣政府邀請項義順職場安全管理講師團隊教授第一場就業安全與權益宣導課程
求職履歷課程授課實績---臺中市職涯發展中心邀請項義順履歷撰寫講師團隊教授求職履歷全攻略課程
求職履歷撰寫課程授課實績---國立中正大學邀請項義順求職面試講師團隊教授登峰造履歷培訓課程
履歷撰寫課程授課實績---龍華科技大學邀請項義順職場管理講師團隊教授中英文履歷撰寫培訓課程
求職面試課程授課實績---國立聯合大學邀請項義順面試管理講師團隊教授面談及履歷自傳撰寫技巧實戰訓練課程
  更多