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by 劉騏銘

 
劉騏銘
講師姓名: 劉騏銘
現任職位: coco-master.com創業輔導團隊/品牌故事學院/行銷創意工作坊-執行長
專長課程: 行銷管理,人力資源管理,經營管理
授課地區: 台北市、新竹縣市、台中市
 
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Master文創營運:室內設計助理做些什麼工作
文章類別經營團隊 人氣值:♥354
Master文創營運:室內設計助理做些什麼工作

目前我看到電視上的裝潢節目也真是有夠糟糕的,充分的把台灣設計力道及多年設計學院教學的成果徹底的破壞,不入流有什麼關係!反正東西賣的出去才重要。

以上只是我自己的報怨,跟這節題目沒什麼重點關係。通常學生剛畢業帶著作品集應徵設計助理的工作,順利的話從小助理開始做起,老闆通常也會配一個較資深的設計師帶你學習,運氣好的話他會傳授你整個設計面、工程面、管理面、議價面…種種的運作方式,但是我知道也有很多設計師不願意傳授他的寶貴經驗,怕被別人偷學,對自己沒什麼好處,其實有能力的差不多到最後都會運用已經建好的人脈、客脈自己開店去了,想要學到東西除了運氣之外,你可能也要自己多多觀察,自己偷偷摸索去學,但是不要期望再回學校進修能學到什麼實務面,教授永遠是啟發你的理論者而已,搞清楚做一名設計助理、設計師、設計公司老闆有什麼差異性,要的技能都不相同。

目前台灣並沒有純正的設計師,一般都還要接觸到工程管理面,專案設計師甚至要與顧客接洽設計、工程、議價等等問題,簡單來說要全包了,回過頭來說設計助理剛開始什麼都不懂,我聽過早期為了要讓資深設計師高興,一大早進公司除了要掃地之外,還需要奉咖啡茶水,擔任接電話的角色,以我那個年代的經驗為例,是還沒遇到過奉茶水這樣的情形,我的師傅也不會要我這麼做,不過有機會設計師或老闆開始丟案子給你規劃的時候,平面設計圖、透視圖倒是常常被修理欠缺考量,他也不會跟你說問題在哪裡,批哩啪拉的就罵過來,圖面撕掉丟過來,極儘羞辱之能事,這就是這個產業的環境,新水一般也不多,那時我運氣好一點,還有些伙食油資津貼,一個月差不多還有26000左右,中部地區底薪差不多是22000左右就已經很好了,南部更差。

詳細資訊:https://goo.gl/VUuVfo

發布日期:2018/08/06
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